Kunnskapar
Ved fullført emne skal kandidaten kunne:
- Gjere greie for sentrale aspekt ved utviklinga av faget leiingspsykologi
- Gjere greie for dei mest sentrale tradisjonelle og nyare teoriar om leiing.
- Gjere greie for sentrale kritiske perspektiv på leiing.
- Gjere greie for individ- og rolleperspektiv på leiing.
- Gjere greie for situasjons- og medarbeidarperspektiv på leiing
- Gjere greie for innhaldet i omgrepa leiaråtferd og leiarstil
- Gjere greie for kulturelle aspekt ved leiing
- Gjere greie for nokre sentrale metodar for utvikling av leiarar
Ferdigheiter
Ved fullført emne skal kandidaten kunne:
- Reflektere over og drøfte ulike definisjonar av leiing
- Reflektere over og drøfte forholdet mellom person, rolle, åtferd og situasjon knytt til utøving av leiing
- Drøfte kulturelle forskjellar i oppfatning og utføring av leiing
- Drøfte bruk av nokre metodar for utvikling av leiarar
- Reflektere over og drøfte samanhengen mellom leiing og organisasjonar sin produktivitet, samt tilsette sin trivsel
Generell kompetanse
Ved fullført emne skal kandidaten
- På eit grunnleggjande vis kunne identifisere og reflektere over sentrale leiingspsykologiske problemstillingar
- Ha tilegna seg ein grunnleggjande kompetanse med omsyn til korleis utføring av leiing verkar inn på organisasjon og tilsette